پرش به محتوا
Ücretsiz başlayın
معرفی کارمند

معرفی کارمند

پاداش معرفی نیرو به همکاران، مسابقه‌ی استخدام داخلی

Planlara dahil — ayrı ücret yok

جذب معرفی‌شده ابرک، ماژول رسمی Referral اودوو است: فعال‌سازی شبکهٔ خود کارکنان در استخدام — اشتراک آسان آگهی‌ها، ردیابی شفاف هر معرفی و پرداخت خودکار پاداش پس از استخدام موفق.

تعریف مرجع: چرا معرفی کارکنان مؤثرترین کانال جذب است؟

مطابق داده‌های صنعت، نیروهای معرفی‌شده سریع‌تر استخدام، ماندگارتر و کم‌هزینه‌تر از سایر کانال‌ها هستند؛ چون معرفی‌کننده پیش از شما کیفیت را فیلتر کرده و فرهنگ سازگاری را تضمین کرده است. مانع اصلی، نبود سازوکار شفاف است: کاربر نمی‌داند رزروش چه شد و آیا پاداشی در کار هست. این ماژول هر دو را حل می‌کند.

شفافیت = مشارکت

هر اشتراک لینک اختصاصی دارد؛ وقتی رزروش وارد شد، معرف می‌بیند در چه مرحله‌ای است (بررسی، مصاحبه، پیشنهاد). همین شفافیت، مشارکت را چند برابر می‌کند و پاداش هم پس از عبور از دورهٔ آزمایشی به‌طور خودکار در حقوق ثبت می‌شود.

قابلیت‌های کلیدی

قابلیت‌های کلیدی

  • اشتراک با یک کلیک — هر آگهی دکمهٔ انتشار در شبکه‌های اجتماعی و پیام‌رسان دارد
  • لینک اختصاصی معرف — انتساب خودکار هر کاندیدا به معرفی‌کننده
  • ردیابی مرحله‌محور — کاربر وضعیت رزروش را زنده می‌بیند
  • قواعد پاداش انعطاف‌پذیر — مبلغ ثابت، متغیر بر اساس سطح، یا دو مرحله‌ای پس از آزمایشی
  • جدول قهرمانان — معرفی‌کنندگان برتر برای ایجاد رقابت سالم

یکپارچگی با اکوسیستم اودوو

پیاده‌سازی گام‌به‌گام در ابرک

  1. تعریف قواعد پاداش: مبالغ و شرایط هر سطح شغلی.
  2. فعال‌سازی دکمه‌های اشتراک: روی همهٔ آگهی‌های باز.
  3. اعلام برنامه: کمپین داخلی برای معرفی برنامه به کارکنان.
  4. پایش و قدردانی: اعلام ماهانهٔ قهرمانان و پرداخت به‌موقع پاداش‌ها.

شاخص‌های کلیدی عملکرد پس از استقرار

  • سهم کاندیداهای معرفی‌شده: از کل استخدام‌های دوره
  • نرخ ماندگاری نیروهای معرفی‌شده: اثر فیلتر اجتماعی معرفی
  • هزینهٔ به‌کارگیری در برابر کانال‌های دیگر: ROI برنامه

مقایسه: روش سنتی در برابر راهکار اودوو

معیارروش بدون این ماژولبا ماژول در ابرک
وضعیت رزرو معرفیبی‌خبریردیابی زنده
پرداخت پاداشپیگیری شفاهیخودکار در حقوق

چرا ابرک؟ رقبای ما این‌جا هم نمی‌رسند

این قابلیت بخشی از هستهٔ رسمی اودو است؛ اما سه تفاوت ابرک با رقبا چیزی است که هیچ‌کدامشان ارائه نمی‌کنند:

  • اولین استقرار واقعی اودو ۱۹ در ایران: وقتی اکثر رقبا هنوز روی نسخه‌های قدیمی‌تر کار می‌کنند، ابرک نسخهٔ ۱۹ — جدیدترین نسل اودو — را کاملاً بومی‌شده اجرا می‌کند؛ یعنی از روز اول، آخرین قابلیت‌ها و مسیر ارتقای آینده در دست شماست.
  • دیتابیس اختصاصی، نه اشتراکی: فضای کاری شما روی یک دیتابیس کاملاً مستقل و اختصاصی اجرا می‌شود؛ نه یک جدول مشترک در میان انبوه کاربران دیگر. جداسازی در سطح خودِ دیتابیس است، بالاترین لایهٔ ایزولاسیون ممکن.
  • مالکیت داده با شماست: اطلاعات مشتریان شما دست هیچ‌کس نیست — حتی ما. داده‌هایتان مال شماست و در هر لحظه می‌توانید نسخهٔ کامل پشتیبانِ دیتابیس اختصاصی‌تان را دریافت کنید.

و در کنار همهٔ این‌ها: رابط فارسی، تقویم جلالی، واحد پول ریالی و میزبانی داخل ایران.

Hakkında sık sorulan sorular معرفی کارمند

پاداش معرفی چطور محاسبه و پرداخت می‌شود؟

قاعدهٔ پاداش (مبلغ یا درصد) تعریف می‌کنید؛ پس از استخدام موفق و عبور از دورهٔ آزمایشی، پرداخت به‌طور خودکار در گردش‌کار حقوق ثبت می‌شود.

Bu uygulamayla ücretsiz etkinleşir

معرفی کارمند bugün Abrak'ta deneyin

Ücretsiz başlayın