راهنمای پیکربندی اودو | مرجع آموزشی ابرک
آخرین به روزرسانی:
1405/05/21
تکمیل شده
راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۱: مقدمه و پیشنیازها
13 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۲: نقشه ماژولها و ساختار سازمانی
9 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۳: تنظیمات عمومی، کارمندان و قرارداد
10 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۴: حضوروغیاب، مرخصیها و ارزیابی عملکرد
11 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۵: دسترسیها، اشتباهات رایج و چکلیست نهایی
12 نظرات •همگامسازی تقویم گوگل (Google Calendar) با اودو ۱۹
14 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۱: مقدمه و پیشنیازها
13 نظرات •راهنمای نصب، بروزرسانی و حذف اپها در اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۱: نصب و بروزرسانی
13 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۵: دسترسیها، اشتباهات رایج و چکلیست نهایی
12 نظرات •راهنمای نصب، بروزرسانی و حذف اپها در اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۲: حذف امن و درسهای میدانی
11 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۴: حضوروغیاب، مرخصیها و ارزیابی عملکرد
11 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۳: تنظیمات عمومی، کارمندان و قرارداد
10 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۲: نقشه ماژولها و ساختار سازمانی
9 نظرات •راهنمای پیکربندی HR اودو پس از تحویل از ابرک — بخش ۱: مقدمه و پیشنیازها
یکی از پرتکرارترین سؤالاتی که تیم پشتیبانی ابرک بعد از تحویل نهایی پروژهی اودو میشنود این است: «حالا که سیستم راه افتاده، خودمان از کجا شروع کنیم؟»
پاسخ برای اغلب کسبوکارها از واحد منابع انسانی (HR) شروع میشود. این مقاله بخشی از مجموعه راهنماهای پیکربندی اودو ابرک است.
پیشنیازها پیش از شروع
- دسترسی کاربری در گروه استخدام / مدیر و حقوق و دستمزد / مدیر.
- چارت سازمانی مصوب: بخشها، سلسلهمراتب مدیریتی، عناوین شغلی.
- سیاست مصوب مرخصی و حضور و غیاب.
- اطلاعات پایهی کارمندان.
پیکربندی اودو بازتابدهندهی تصمیمهای سازمانی شماست، نه جایگزین آنها.
رتبهبندی
0
0
فعلا کامنتی موجود نیست.
به این دوره بپیوندید
اولین کسی باشید که نظر بگذارید